Karriere

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Unsere Investitionen und die Modernisierung des Maschinenparks zielen darauf ab, Arbeitsplätze zu schaffen, die gefallen und mit denen man seine Zukunft verbinden möchte. Aktuelle Jobangebote finden Sie weiter unten.

 

In der Gesellschaft TFP Sp. z o.o. legen wir Wert auf Vielfalt – wir glauben, dass Menschen unterschiedlichen Alters, mit unterschiedlichen Kompetenzen und Lebenserfahrungen nicht nur interessante, sondern auch effektive Teams bilden können. Die Voraussetzung für eine gute Zusammenarbeit ist der Respekt vor dem Anderen – und das ist ein Wert, auf den wir bei der Arbeit besonders stark achten. Wir versuchen, voneinander zu lernen und uns von der Vielfalt inspirieren zu lassen.

 

Wir sind seit 1992 auf dem Markt und haben auf dem Gebiet des Personalmanagements und des Team-Buildings viel gelernt. Wir bemühen uns um unsere Mitarbeiter, weil wir wissen, dass die weitere Entwicklung der Firma nur zusammen mit Ihnen möglich ist. Wir investieren in Schulungen für unsere Mitarbeiter und bieten ihnen die Möglichkeit, sich innerhalb unseres Unternehmens weiterzuentwickeln. Wir wissen Engagement zu schätzen. Für uns sind weder Alter noch Geschlecht ein Hindernis für Ihre Karriere. Und wir spielen immer fair. Wir sind ein Familienunternehmen. Wenn Sie bei uns arbeiten, werden Sie so zum Teil dieser Familie… einer ziemlich großen Familie mit über 800 Mitarbeitern!

Rekrutierungsprozess

01.
Bewerbung im System
Sind Sie an unserer Anzeige interessiert? Bewerben Sie sich über das Formular
02.
Analyse des Lebenslaufs
Wir prüfen, ob Sie die grundlegenden Anforderungen erfüllen, die im Angebot gefordert werden
03.
Telefongespräch
Wir beantworten Ihre Fragen und vereinbaren einen Termin für ein Vorstellungsgespräch
04.
Einstellungsgespräch
Wir reden über Ihre Erfahrungen und die Vorgaben des Angebots
05.
Abschluss des Rekrutierungsprozesses
Wir wählen den Bewerber aus oder lehnen das Angebot vorläufig ab
06.
Feedback
Wir informieren Sie über unsere Entscheidung
01.
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Wir prüfen, ob Sie die grundlegenden Anforderungen erfüllen, die im Angebot gefordert werden
03.
Telefongespräch
Wir beantworten Ihre Fragen und vereinbaren einen Termin für ein Vorstellungsgespräch
04.
Einstellungsgespräch
Wir reden über Ihre Erfahrungen und die Vorgaben des Angebots
05.
Abschluss des Rekrutierungsprozesses
Wir wählen den Bewerber aus oder lehnen das Angebot vorläufig ab
06.
Feedback
Wir informieren Sie über unsere Entscheidung

Aktuelle Jobangebote

Wir stellen in unseren beiden Produktionsstätten in Babimost und in Kórnik hauptsächlich in den Bereichen Produktion, Druck und Lagerhaltung ein. Wir bieten unseren Mitarbeitern einen Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit einer Mission: Wir wollen den Planeten schützen und unseren Kunden schöne, umweltfreundliche Verpackungen anbieten.

Kórnik, Dziećmierowo (pow. poznański) / wielkopolskie
2022-05-28
Kórnik, Dziećmierowo (pow. poznański) / wielkopolskie
2022-05-30
Babimost / lubuskie
2022-06-03
Babimost / lubuskie
2022-06-04
Babimost / lubuskie
2022-06-09
Kórnik / wielkopolskie
2022-06-10
Kórnik, Dziećmierowo (pow. poznański) / wielkopolskie
2022-06-15

Ścieżki rozwoju

Pracownik produkcji
Pracownik produkcji
Pomocnik operatora maszyny
Pomocnik operatora maszyny
Operator maszyny
Operator maszyny
Operator maszyny Brygadzista
Operator maszyny Brygadzista
Mistrz zmianowy
Mistrz zmianowy
Pracownik magazynu
Pracownik magazynu
Pracownik magazynu - operator wózków
Pracownik magazynu - operator wózków
Magazynier
Magazynier
Magazynier zmianowy
Magazynier zmianowy
Magazynier zmianowy - brygadzista
Magazynier zmianowy - brygadzista
Kontroler jakości
Kontroler jakości
Specjalista ds. kontroli jakości
Specjalista ds. kontroli jakości
Kierownik działu kontroli jakości
Kierownik działu kontroli jakości
Elektryk/Automatyk
Elektryk/Automatyk
Elektryk - Brygadzista
Elektryk - Brygadzista
Palacz
Palacz
Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych
Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych
Brygadzista warsztatu mechanicznego
Brygadzista warsztatu mechanicznego